FeSMC-UGT Aragón entiende que la fórmula del ERTE es absolutamente improcedente en este caso, y que puede ser utilizada para cargar en fraude de ley costes a los Servicios Públicos de Empleo. El sindicato a través de su representación en la empresa ha denunciado estos hechos ante la Inspección de Trabajo y Seguridad Social y exige a la empresa la desafección inmediata de este colectivo, dentro del procedimiento de ERTE, al no ser ajustado a Derecho.